2015
El empresario puede obligar a sus empleados a denunciar robos
Imponer a un empleado la obligación de denunciar un delito cometido contra la empresa y observado en el desempeño de sus funciones laborales, no excede las atribuciones del poder de dirección que el Estatuto de los Trabajadores concede al empresario. Así lo determina una sentencia del Tribunal Supremo (TS) del 17 de septiembre, de la que es ponente el magistrado Sempere Navarro.
En el caso enjuiciado, el TS confirma la sentencia de la Audiencia Nacional, que desestimaba la demanda de conflicto colectivo presentado por los sindicatos de una empresa petrolera, en la que solicitaban la anulación del protocolo que obligaba a los encargados de las estaciones de servicio a denunciar los casos en los que los clientes, tras repostar, se van sin pagar.
Según se determinaba en dicho protocolo, el tiempo empleado en la tramitación de la denuncia se considera tiempo de trabajo y los gastos causados por las gestiones son asumidos por la empresa.
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